Junior Professur Diätologie (w/m/d) (30 h)

Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten aktiv bei der strategischen und inhaltlichen Weiterentwicklung des Studienangebots im Studiengang Diätologie mit
• Sie übernehmen Tätigkeiten in der Lehre und in der Forschung
• Sie übernehmen die Konzeption, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen
• Sie betreuen Bachelorarbeiten und führen Bachelorprüfungen durch
• Sie wirken maßgeblich in der operativen Gestaltung des Studiengangs mit (Bewerbung, Beratung, Aufnahme, laufende Marketingmaßnahmen und Events, Ansprechpartner*in für Studierende und Stakeholder im Studiengang)
• Sie leisten Forschungsbeiträge in Zusammenarbeit mit den Instituten, verfassen facheinschlägige, wissenschaftliche Publikationen und gestalten den Wissenstransfer zwischen Wissenschaft und Praxis strategisch und proaktiv mit
• Sie akquirieren und betreuen Praxisprojekte für den Studiengang

Ihr Angebot an uns

• Für eine Junior Professur erfüllen Sie zumindest zwei der drei unten aufgelisteten Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium Diätologie oder vergleichbarer Disziplin (PhD oder vergleichbare Qualifikation)
  • Mind. 5 Jahre berufspraktische Erfahrungen (national/international), davon min. 3 Jahre außerhalb einer Hochschule vorzugsweise im Bereich der Endokrinologie (Diabetes mellitus), Neurologie, Rheumatologie, Allergologie sowie Beratungsmethodik
  • Lehr- und Forschungserfahrung auf Hochschulniveau
• Berufsberechtigung Diätologie, Zusatzzertifikate wünschenswert
• Erfahrung im Verfassen und im Begutachten von wissenschaftlichen Texten und Arbeiten sowie in der Durchführung von
  Forschungsprojekten (Antragsstellung und Abwicklung)
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, kommunikative, didaktische und Medienkompetenz sowie Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit

Unser Angebot an Sie

• Langfristige Anstellung (30 h) in einem spannenden Arbeitsumfeld, herzlichen, dynamischen Team und familiärer Atmosphäre
• Zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Gratisparkplatz, Weiterbildung, Gesundheitsförderung, …
• Option auf Tenure-Track-Modell zur Professur (als Karrieremöglichkeit für Junior Professur)
• Mehr Freizeit für unsere Mitarbeitenden: zusätzliche Sonderurlaubstage von 24.12. bis 31.12. und am Karfreitag
• Ein Bruttojahresgehalt, das Ihre Qualifikation berücksichtigt: mind. € 56.000,- auf Vollzeitbasis (All-in)

Für die Fachhochschule St. Pölten ist die Vielfalt und Diversität ihrer Mitarbeiter*innen der Schlüssel zu Innovation, Erfolg und Weiterentwicklung. Bewerbungen qualifizierter Frauen sind besonders willkommen. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!